Где я и где HRы?
Оказывается, мы пересекаемся. Как минимум в мире SMM и подкастинга. Первый гостевой подкаст в этом году — Совет племени. Меня позвала Анна Яшина, а я и согласился, тем более приехала ко мне в Петербург для записи.
Говорим про одну из самых сложных задач в соцсетях — продвижение HR-бренда.
Почему шаблонные и простые решения тут не работают, зачем бренду работодателя нужна стратегия, а не просто контент-план, почему амбассадорские программы почти всегда ломаются без сильного собственного контента.
Я подготовился к записи, поэтому разбираем реальные кейсы и типичные ошибки компаний, работу с внутренней и внешней аудиторией, бюджеты, комьюнити и парадокс современного контента: создавать его легко, а сделать так, чтобы его действительно посмотрели — всё сложнее.
Смотреть эпизод:
(Над аудио-версией коллеги уже работают)
Выпуск будет полезен HR-маркетологам, SMM-специалистам, брендам-работодателям и всем, кто работает с привлечением и удержанием людей через контент.
А в конце я рассказываю мою любимую историю про часы. Вот.
Оказывается, мы пересекаемся. Как минимум в мире SMM и подкастинга. Первый гостевой подкаст в этом году — Совет племени. Меня позвала Анна Яшина, а я и согласился, тем более приехала ко мне в Петербург для записи.
Говорим про одну из самых сложных задач в соцсетях — продвижение HR-бренда.
Почему шаблонные и простые решения тут не работают, зачем бренду работодателя нужна стратегия, а не просто контент-план, почему амбассадорские программы почти всегда ломаются без сильного собственного контента.
Я подготовился к записи, поэтому разбираем реальные кейсы и типичные ошибки компаний, работу с внутренней и внешней аудиторией, бюджеты, комьюнити и парадокс современного контента: создавать его легко, а сделать так, чтобы его действительно посмотрели — всё сложнее.
Смотреть эпизод:
(Над аудио-версией коллеги уже работают)
Выпуск будет полезен HR-маркетологам, SMM-специалистам, брендам-работодателям и всем, кто работает с привлечением и удержанием людей через контент.
А в конце я рассказываю мою любимую историю про часы. Вот.